Andrés es socio en la oficina de McKinsey en Santiago y líder de la Práctica de Transformación en América Latina, enfocado en ayudar a las organizaciones a capturar valor a escala y desarrollar las capacidades necesarias para sostenerlo en el tiempo.
Desde su incorporación a McKinsey en Nueva York en 2018 y su traslado a Santiago en 2020, Andrés ha trabajado con equipos ejecutivos en América del Norte y América Latina en los aspectos más complejos de las transformaciones: definición de la agenda estratégica, reestructuración organizacional, integración de funciones y establecimiento de modelos de gobernanza que aseguren la sostenibilidad del cambio.
Su trabajo reciente con clientes incluye:
- Liderando programas de transformación a nivel empresarial en la región, con foco en finanzas, integración y desempeño.
- Rediseñando organizaciones para mejorar la eficiencia, los flujos de decisión y la claridad de roles.
- Construyendo modelos de gobernanza y gestión que impulsen la rendición de cuentas y generen impacto sostenible.
- Acompañando a equipos ejecutivos en la priorización y ejecución de iniciativas de mayor valor.
- Implementando oficinas de transformación y desarrollar capacidades internas de gestión del cambio.
- Guiando la integración funcional y financiera en procesos de M&A, expansión o reestructuración.
- Desarrollando capacidades de liderazgo, gestión del desempeño y planificación transversal.
- Integrando la tecnología e inteligencia artificial en modelos operativos y procesos clave para acelerar la captura de valor.
- Fortaleciendo la toma de decisiones mediante mejores rutinas de gestión, uso de datos y tableros ejecutivos.