Preparação para as entrevistas

No nosso processo de entrevista procuramos actuar de acordo com princípios do máximo rigor e justiça. Para ajudar os candidatos na preparação das entrevistas, este vídeo documenta situações típicas de recrutamento na McKinsey. Encorajamo-lo/a a praticar alguns case studies interactivos e o jogo Líder de Equipa, nos quais se ilustram os desafios e a forma de actuação de uma equipa de projecto. Durante o processo de entrevista, será confrontado/a com dois tipos de situações:

• Case studies: Uma forma de avaliar as capacidades de análise e resolução de problemas dos candidatos consiste em discutir um problema de gestão—case study. Os entrevistadores utilizam case studies que reflectem os desafios típicos que se deparam aos nossos consultores na análise e resolução de problemas. Os case studies são verdadeiras discussões de âmbito alargado. Mais do que procurar uma resposta específica, pretendem avaliar a forma de lidar com um problema e definir possíveis estratégias para o resolver. Recomenda-se que pratique as discussões dos case studies, sobretudo se tiver pouca experiência neste tipo de discussões interactivas.

• Entrevistas sobre a sua experiência: Decidimos entrevistá-lo/a porque o seu currículo até à data nos impressionou muito favoravelmente. No entanto, é igualmente importante avaliar as capacidades que estão na origem das suas realizações. Os entrevistadores procurarão analisar em profundidade o seu percurso académico/profissional até ao momento, de forma a apurar se as suas capacidades e competências poderão posicioná-lo/a para uma carreira de sucesso na McKinsey. Neste contexto, deverá estar preparado/a para discutir de forma pormenorizada as suas mais importantes experiências passadas, centrando-se nas funções específicas que desempenhou e nas decisões que foram fundamentais para alcançar o sucesso.

Estes são os principais elementos das entrevistas de recrutamento. No decurso do processo poderá ainda ser submetido/a a outros tipos de avaliação. Se for este o caso, será informado/a no momento oportuno.