Proprietary Diagnostics

Diagnósticos Proprietários

Diagnósticos Proprietários

Instrumentos de diagnóstico para construir uma linha base clara sobre as necessidades de aprendizado e esforços de desenvolvimento de cada cliente.

Nossas ferramentas de diagnóstico permitem que nossos clientes avaliem seus atuais esforços de aprendizado e desenvolvimento e identifiquem oportunidades de melhoria. Usamos este ponto de referência para criar programas e intervenções de melhoria apropriados à situação de cada cliente. Contamos com os seguintes instrumentos:

Learning Effectiveness and Efficiency Diagnostic (LEED)

Ajudamos nossos clientes a otimizar os programas de aprendizado e desenvolvimento existentes ao medir a eficácia (em relação aos objetivos do negócio, desenvolvimento pessoal, trajetória da aprendizagem, capacidade de entrega e impacto) e eficiência (despesas diretas, tempo investido, utilização, abordagem e infraestrutura de aprendizado).

Learning Behavior Report (LBR)

Ajudamos nossos clientes a identificar as principais lacunas de competência em liderança organizacional. Analisamos detalhadamente os comportamentos de referência ou os comportamentos que todos os líderes devem mostrar, bem como comportamentos circunstanciais ou comportamentos apropriados, levando em consideração o estado de saúde geral da organização no momento.

McKinsey Leadership 360 Assessment

Ajudamos nossos clientes a avaliar os líderes, incluindo sua capacidade para mobilizar os outros, resolver problemas, formar equipes e liderar com integridade.

Como ajudamos nossos clientes

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